採用情報

エースリーの目指すもの

エース(ace)　とは、エースらしい(-ly)　倫理観に裏づけされた思考行動が伴ってこそ、エースと名乗るに相応しく、揺らぐことのない自信と情熱にあふれた存在です。

私たちはIT企業の中で、また地域社会の中でそんな存在になりたいという思いから、エースリー(acely)　と名づけました。

わたしたちの仕事

社会インフラを支えるシステムに数多くの実績があります。

• スマートフォン向けアプリの開発
• セキュリティ製品サービスデスク、AIシステムヘルプデスク
• オンライン申請システムの運用保守、情報通信会社のシステム監視
• 商社サーバー障害対応
• 官公庁の電子申告システムオペレーション
• 在宅ワークシステム導入・構築。

上記はあくまで一例です。多種多様なプロジェクトを通じ一緒に成長していきましょう。

官公庁や金融業など公共性の高い業界を中心に、メーカーや通信、サービス業などの業界に多くのお客様を抱えております。近年は、在宅ワークシステムの導入や構築や仮想サーバの構築など幅広い事業領域を持つIT企業です。
女性社員の出産後職場復帰率は75.0％です。職場復帰の際は、復帰前の実績を踏まえ、時間短縮での勤務等を実施しています。
入社後はメンター制度を通じ、経験ある先輩社員が新入社員をサポートします。オンラインでの技術研修もスタートしております。

エースリーのプロフィール

従業員数	194名 (2025年4月現在)
平均年齢	33.7歳 (2025年4月現在)
平均勤続勤務年数	10年 (2024年度)
月平均所定外労働時間	14.1時間 (2024年度)
平均有給休暇取得日数 （前年度実績）	11.5日 (2024年度)
前年度の育児休業取得対象者数 （男女別）	女性：1名 男性：2名 合計：3名 (2024年度)
前年度の育児休業取得者数 （男女別）	女性：1名 男性：1名 合計：2名 (2024年度)
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合	12.5% 8名中1名 (2024年度)